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工作態(tài)度決定事業(yè)高度

2015-03-18

     態(tài)度是一種有效競爭力,態(tài)度也可能決定高度,不論學(xué)習(xí)、生活還是工作,態(tài)度端正才有提升的空間。


     如何有效工作?首先是態(tài)度上的問題。所謂“術(shù)業(yè)有專攻”,不同崗位的員工擅長點不同,或善于運用專業(yè)知識;或具備完善的工作技能;或擁有資深的工作經(jīng)驗,然而真正助他們在工作中做到完善,離不開積極的工作態(tài)度,學(xué)習(xí)態(tài)度,面對問題的態(tài)度、考慮大局的態(tài)度。有這樣一句話“向著陽光奔跑,陽光就會灑在身上”,工作也是一樣,只有保持積極樂觀的態(tài)度,才能更高效高質(zhì)的完成工作任務(wù)。


     在日復(fù)一日,年復(fù)一年的工作中難免存在一些悲觀情緒,有的人居高自傲,認為自己無所不能,到頭來卻一無是處;有的滿腹牢騷,整天抱怨自己的工作,最終以碌碌無為而告終;有的人慵懶懈怠,得過且過,一直在原地踏步。一個人從初入崗位的無知青澀,到幾年后成長為公司骨干,有的默默沉淪,不同的結(jié)果與自身的工作態(tài)度密不可分。工作在某種程度上代表“重復(fù)”,然而只有把重復(fù)的事情積極的做好,才能不斷的提升自我。


     做事的態(tài)度決定成事的高度,只有從心里熱愛自己的工作,才能體會到工作的樂趣。用積極樂觀的心態(tài)對待工作、學(xué)習(xí)和生活,腳踏實地走好每一步,用心去做,總會有收獲。


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